Recruter et composer son équipe
2 jours (14h)
Présentiel ou distanciel
A partir de 1 200 euros HT
Pour qui ?
Dirigeant(e), DRH, responsable d’équipe
Objectifs
Définir l’aspect avant recrutement
Recruter de manière optimale
Définir la bonne stratégie de recrutement
Méthodes pédagogiques
Apports théoriques
Echanges avec les participants
Mises en pratique
Programme
Identifier et définir le besoin en recrutement
Cartographier les compétences
Outils de formalisation : fichedeposte, offre de poste
L’annonce, rédaction et supports de diffusion
Sélectionner les candidats : analyse et selection des CV
Créer et mettre en place un plan de recrutement
Inclusion du handicap
Coordonner et accompagner le management des compétences